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吴振宇2020年述职述德述责述廉述法报告
作者: 来源: 时间:2021-02-26 09:48:01 点击量:501

2020年,在省委、省委统战部的坚强领导下,我团结带领省社会主义学院全体干部职工,牢记初心使命,忠诚履职尽责,较好地完成全年各项工作任务。现将本人一年来履职尽责、廉洁从政、加强政治建设等情况报告如下:                 

一、围绕中心,坚决打好抗疫“保卫战”

2020年被习总书记定义为“新中国历史上极不平凡的一年”。其中,最不平凡的莫过于百年不遇的新冠肺炎疫情暴发。作为学院党组书记,紧跟时局时事、紧跟中央和省委的决策部署、紧跟习近平总书记视察浙江时提出的“重要窗口”新定位、新要求,带领党组“一班人”,牢固树立“四个意识”,坚决做到“两个维护”,从疫情高发时期的响应国家号召到常态化疫情防控阶段的转变思想、创新方法、改进模式,在原有的工作基础上做加法,做到“停课不停学,停工不停研,停摆不停声”。一是“管好自家门”有效防控。紧跟疫情发展变化,年初四就召集党组成员召开党组会议,第一时间部署落实疫情防控相关事宜;全国居家隔离期间,坚持以视频会议的形式多次召开党组会,研究部署省委省政府最新防疫要求,指导、指挥机关业务处室抓好贯彻落实,制定学院疫情防控工作方案、后勤服务公司复工方案和应急预案、仓前校区改扩建工程疫情防控工作方案等。由于管控得力,学院防疫工作始终保持常态有效、科学有序,很好的抗住了开门办学的各种风险压力。二是创新思维抓好主业。率先打造具有统战特色的线上学习平台——同心云学院,面向全省统战干部和党外代表人士开展特色“云培训”,实现教学、防疫两不误。围绕省委提出的“两手都要硬、两战都要赢”的工作要求,把应对疫情挑战作为咨政研究的核心内容。组织报送咨政38篇,其中12篇得到了包括时任省长袁家军在内的省委省政府领导的肯定性批示,相关建议得到有关部门采纳。三是延长手臂海外宣介。发挥中华文化网络学院、海外华文媒体联谊会、浙江中华文化海外传播促进会等平台的作用,要求有关处室积极联络意大利、法国、西班牙、匈牙利等国的30多家海外华文媒体及时准确传递疫情信息,发出为中国加油、为世界加油的响亮声音。指导推出10期“空中大课堂”在线直播,设置中医药防疫保健、抗疫精神、浙江特色文化等特色专题,面向海外华人华侨及相关人士,在有效抗击疫情、提升抗疫信心、了解中华文化等方面提供宣介服务,全年累计有73个国家的30余万户华侨华人聆听讲座,得到广泛好评和认可。积极推动战疫复工工作,指导促进会海外华文媒体会员海外发声,协助畅通海内外捐赠渠道,会员捐款捐物超过60多万元。

二、勤学善思,不断增强政治能力

立身百行,以学为基。始终把勤学善思重转化作为加强党性修养,增强政治忠诚、政治担当、政治能力、政治自律的基础,坚持边学习边思考,边实践边感悟,力求学新、学深、学透、学以致用。一是抓好政治理论学习,坚定信念强党性。加强思想政治引领,认真学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于统筹疫情防控和经济社会发展重要论述、习近平总书记在浙江考察时重要讲话精神,学习党的十九届五中全会、省委十四届八次全会等中央、省委重要会议精神。坚持理论学习“第一议题”制度,做到上级指示精神能够第一时间传达、研究、部署、推动落实,确保中央和省委重大决策部署得到充分落实。全年通过党组会议、理论中心组学习会、办公会议等形式共组织58次集体学习,每次学习既结合主题交流学习心得,又对学习贯彻相关精神提出具体要求,确保学习进思想、进行动、进学院工作。二是抓好学用相互转化,坚持经常强能力。坚持知行合一、学用相长,不断提高从政治上把大局和看问题的能力水平,使自己的政治能力与担任的领导职责相匹配。不论在疫情防控的关键期,还是在后疫情时期的提速发展期,都能带领学院全体教职员工,紧跟中央和省委决策部署,创新思维、改进方法、狠抓落实,在教学培训、咨政建言、宣传引导、对外发声等各项工作上取得了较好的工作成绩,《中国统一战线》《团结报》《浙江日报》《浙江共产党员》等媒体对学院相关工作做了积极报道。一一认真对照10个方面政治表现负面清单,没有这方面的表现,但将以此作为反面借鉴,时时警醒自己,自重、自省、自警、自律

三、务实重干,抓牢主业力争上游

紧紧围绕“重要窗口”建设,抓顶层设计,抓作用发挥,抓工作落实,发挥好政治学院的职责、作用,带领全体教职员工用十个交出了2020年的十张成绩报告单,努力做到各项工作力争上游。一是在全国社院系统最早复学,交出防疫抗疫成绩单。积极转变思路,适应疫情需要,创新打造“同心云学院”线上培训平台,在全国社院系统率先实现线上开班办学。《团结报》以《疫情大考中的社院答卷》为题,专题报道了学院有关经验做法。二是培训班次达到单月最高纪录,交出教学培训成绩单。全年共举办各类培训班84期,培训学员4151人次,培训规模位居全国社院前列。其中,11月单月共举办培训班31期,创下社院历史上单月办班数量最高纪录。三是同心云学院搭建最优化框架体系,交出线上培训成绩单。“68918”布局设置框架体系搭建同心云学院。突出政治共识教育主旨,展现统战特色、浙江特色、本院特色,有效拓展培训规模和培训空间,探索统一战线人才教育培养新模式。四是咨政建言获批示数量历年最多,交出智库建设成绩单。围绕防疫抗疫和十四五规划、重要窗口建设组织开展专项咨政招标。编辑报送《咨政参考》49期,获省委省政府领导肯定性批示16篇,获批示总数创历史新高。五是央地组合获资助力度最大,交出科研协作成绩单。受中央社会主义学院委托,成为首批中央社院与地方社院研究组合”7个牵头单位之一,牵头开展中国特色社会主义参政党研究,承担5项课题,获资助力度在各组合中最大。六是文化传播影响面历年最广,交出文化引领成绩单。全年推出10空中大课堂讲座,其中,弘扬红船精神 不忘初心使命专题讲座同时有来自意大利、西班牙、法国、英国、德国、巴西、阿根廷、加拿大等60多个国家的44590多户华侨华人家庭在线收看,收看人数创历史新高。七是30周年纪念画册汇编资料最完整,交出成果展示成绩单。2020年是浙江社院建院30周年。编印的《致敬30 奋力建设重要窗口》纪念画册收录的社院历史资料为历次最完整,充分展示了学院发展的历史经验成果。八是两校区后勤运行模式最优保障,交出后勤服务成绩单。完成仓前校区改扩建工程年度建设任务和余杭塘路校区维修改造工程11月余杭塘路校区正式办学后,两校区采用同步运行、不同后勤模式,高质量保障年度教学培训任务完成。九是各类项目招标历年最频繁,交出工程廉洁成绩单。狠抓工程项目党风廉政工作,开展的912工程信息化全过程监理及集成标项招标和余杭塘路校区的后勤服务管理、后勤物资采购、信息化集成项目等各类招标项目,均能做到严格执行有关要求和规范程序,严格落实例会有教育”“逢节必提醒”“季度有分析的工作机制。十是全省社院工作会议最高格,交出《条例》宣贯成绩单。推动全省社院工作会议列入省委2020年度工作要点。1029会议召开,省委常委、统战部部长熊建平出席会议并讲话。各民主党派省委会主委、专职副主委,省工商联领导和无党派人士代表,以及11个地市的常委统战部长和社院院长、常务副院长悉数出席,共商全省社院发展大计。

四、严于律己,始终坚守清廉本色

作为学院党风廉政建设的第一责任人,坚持用好“五种思维”,认真落实党风廉政建设责任制,抓好党风廉政建设和反腐败等各项工作,为其他班子成员和全院教职员工当好表率。一是以“窗口思维”抓谋划。牢固树立不抓党风廉政建设就是失职渎职的责任意识,坚持重要工作亲自部署,重大问题亲自过问,重点环节亲自协调,重要文件亲自批阅。结合学院实际,指导制定学院2020年党建工作要点、党风廉政建设工作要点和工作任务清单,明确工作内容、形式、责任领导和责任处室。坚持每季度带头汇报个人履行“第一责任人”职责情况,听取班子成员和各处室负责人履行“一岗双责”情况,切实做到每个节点都有阶段小结、问题梳理和安排部署。二是以“导向思维”抓引领。加强思想政治引领,拧好“总开关”。指导机关党委开展警示教育活动,及时传达学习中纪委、省纪委有关违纪通报,集中观看警示专题片,印发《清风廉语100例》。对标对表盯紧防范四风,要求机关纪委在关键节日节点发送廉洁提示短信,重申纪律规矩要求,提醒党员干部始终保持警钟长鸣、警惕常在。坚持工作做加法,高标准落实谈心谈话全覆盖和过好双重组织生活。结合工作实际,针对苗头性问题,与班子成员、处室负责人、基建办成员进行经常性谈话提醒,抓好“关键少数”、抓住“重点环节”、抓常抓早。三是以“传导思维”抓定责。加强团队文化建设,严格按照党风廉政建设责任制有关要求,抓好定责、问责、查责等各项工作。带头签订党风廉政承诺书,要求逐级签订《党风廉政建设责任书》,督促处以上领导干部落实“一岗双责”责任。带头抓好“三重一大”决策制度和议事规则,紧紧依靠班子全体成员来推动工作落实。坚持层层分解,科学划分,明确责任界限,将压力层层传导,把责任压紧压实。坚持用好督查工作的“敲边鼓”“补短板”的作用,推动各项制度、各项决策部署的有效落实。四是以“底线思维”抓落实。指导出台《关于进一步推进建设清廉机关、创建模范机关的实施方案》,认真贯彻浙江省委关于推进清廉浙江建设的要求,以建设清廉机关为基础,以创建模范机关为目标,推进双建活动向纵深开展狠抓“清廉社院”建设的重点:紧扣“财务工作”重点环节,要求结合学院经营模式探索,提升监管水平。狠抓“项目建设”重点工程,一方面抓好“规范”,专门召开工程项目动员会,要求施工、监理、审计等参与单位严格遵守党风廉政相关规定,签订党风廉政承诺书;另一方面抓好“把关”,要求党组按照议事规则严格程序把关、负责领导先学先懂严格业务把关、机关纪委全程参与严格纪律把关、操作人员严谨细致严格工作把关,确保各项建设工作顺利开展。五是以“长效思维”抓常态。以提升创造性张力为着力点,强化党风廉政建设“长效思维”,认真思考好变局、新局、破局、布局的对策和手段。在全院部署推动“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化长效化落实,推动政治生态自查自评、巡视审计、纪检监察组监督检查等发现问题的整改落实情况“回头看”。结合习近平总书记关于“制止餐饮浪费”重要指示精神,及时部署,通过加强宣传教育、强化食堂管理、规范公务用餐、加强监督检查等方式,进一步落实“厉行节约、制止餐饮浪费”要求。结合习近平总书记关于应急管理和安全生产的重要论述,对学院政治安全、经济安全、卫生安全、交通安全、法律安全、讲台纪律安全、疫情防控安全和工程安全等领域进一步作出工作部署,要求筑牢安全意识、强化主体责任、严守安全防线。这一年来,严格落实《中国共产党廉洁自律准则》等相关规定,严格执行中央八项规定及其实施细则精神和我省“36条办法”,自觉落实《中国共产党党内监督条例》。坚持厉行节俭,按照规定落实公务接待标准,严格执行公车改革相关纪律。学院全年无违规发放津补贴和福利情况。没有配备公务用车,办公用房面积30平方米。没有利用名贵特产特殊资源谋取私利的行为,没有接受过管理服务对象安排的健身娱乐、旅游、宴请等情况,近两年没有参与操办过婚丧喜庆事宜。没有利用职务便利违规干预干部选拔任用、工程建设、执纪执法、司法活动等规定的情况。及时报告个人及家庭重大情况等个人有关事项。

五、依法用权,努力提升法治水平

今年是“七五”普法规划的收官之年,作为学院党组书记,始终坚持用法治思维谋划工作、用法治理念开展工作,不仅在单位法治建设上做到踏石留印,更加在普法宣传上努力有所作为。一是坚持学法强化意识。带头认真学法,坚持党组理论学习每月不少于一次,认真学习“七五”普法规划、习近平总书记关于全面依法治国重要论述、各项党内法规及以《宪法》为核心的中国特色社会主义法律体系。指导推动通过“三会一课”、主题党日活动、主题教育活动、暑期读书会等形式,把学法用法工作落实到学院工作方方面面,从而推动全体教职员工将学法与统战工作、教学工作、科研咨政等工作相融互通,树立社院工作人员的依法行政思维,强化党员遵守党章党规党纪的意识,增强依法行政能力。按照省普法办的安排部署,组织学院干部参加网络干部学院学法用法培训学习,干部职工网络普法考试继续保持参考率、合格率双百分之百。二是坚持用法形成机制。建立完善科学民主决策机制和全体干部职工会前学法制度。通过党组会议研究决定贯彻落实上级有关文件等重要事项的实施意见、学院工作长远发展规划、党风廉政、干部队伍建设和有关人事工作等,认真贯彻党的民主集中制原则,充分发挥院党组的集体领导作用;通过学院办公会议集体讨论决定重大行政问题和处室重点工作,进一步加强对行政工作的领导,落实集体领导、分工负责、分级管理的工作规则;邀请驻部纪检组人员参加党组会议、办公会议,自觉接受监督,真正做到依法依规;坚持法治培训常态化机制,要求每月组织干部集中学习以《宪法》、国家基本法律、《公务员政务处分法》、《监察法》等为重点的法律知识和《党内纪律处分条例》、《党内监督条例》等为重点的党纪法规,真正做到常学常新。三是坚持宣法拓展延伸。指导推进习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略纳入教学内容,列为核心课程。紧跟形势任务,要求教学设置上及时安排民法典相关培训,将7月作为“民法典宣传教育月”,邀请7名来自省民法典普法讲师团、高校、律师事务所和法院的教授、律师和法官,在8个重点班次开展专题讲座。同时,要求把普法课程作为同心云学院课程建设的重要内容,供学员在线学习,实现线上线下同步实施普法教育。

回顾一年来的工作,虽然取得了一些成绩,但离组织上的要求和党员干部心里的期盼还存在着一定差距。如,对学院站在新起点、新高度、新定位上,如何更好地适应现有实际,抓好可持续发展的好路径好模式落地见效方面还缺乏系统思考;在指导基层社院贯彻落实《条例》方面,还没有形成整体带动、体系提升的良好局面;在抓干部队伍能力建设方面,还需要更加精准的研判,努力做到靶向发力

2021年是建党100周年,是“十四五”起步之年,政治意义非凡,工作要求很高。对于学院来说,是实现高质量发展、展现“重要窗口”担当的机遇之年。因此,作为学院党组书记,我将不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,更加严格要求自己,保持创造性张力,创新思维,开拓创新,真抓实干,努力把各项工作做得更好,为学院“十四五”规划迈出坚实步伐、取得更好成绩贡献力量。



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